損害保険料率算出機構 Part4 [無断転載禁止]©2ch.net

1もしもの為の名無しさん2017/04/17(月) 04:26:48.53
珍谷さんセクハラやめてください!

20もしもの為の名無しさん2017/11/07(火) 14:24:30.06
本部です。
珍谷さんを怒らせてはいけませんよ。
好き嫌いが激しく、平気で人事評価にも反映されるカスです。
パワハラで辞めさせた社員は数知れず。
気に入らなければ職場でムシもする。小学生レベルの精神力であなたの隣に座っていますよ。

21もしもの為の名無しさん2017/11/09(木) 20:32:10.86
珍谷さんインサイダー取引やめてくだい

22もしもの為の名無しさん2017/11/09(木) 22:02:10.86
出来が良いと勘違いしてるおっさん、あわれだな。息子の歯学部の学費頑張って払ってください。

23もしもの為の名無しさん2017/11/09(木) 22:07:55.66
無駄な打ち合わせやめろや。
残業全然減ってないじゃないか。
専務にチクるぞ

24もしもの為の名無しさん2017/11/10(金) 01:54:55.08
損保の天下り組織だって本当?。

25もしもの為の名無しさん2017/11/13(月) 12:31:18.23
珍谷さんが、自賠審の開催日程を材料にして、損保株のインサイダー取引をして儲けるのは、金融商品取引法に違反してますよ。

26もしもの為の名無しさん2017/11/14(火) 07:00:11.23
労働組合の情報を勝手に盗み取って役員に流す珍谷さんは、誰もが認める役員の犬ですね。

27もしもの為の名無しさん2017/11/20(月) 20:08:03.32

28もしもの為の名無しさん2017/12/17(日) 22:29:45.57
珍谷さんが、自賠審の開催日程を材料にして、損保株のインサイダー取引をして儲けるのは、金融商品取引法に違反してますよ。

29もしもの為の名無しさん2017/12/27(水) 21:02:46.64
誤送とか混入にうるさすぎだろ。
なくしたかったらもっと効率的な仕組みにしろよ。人力に頼りすぎなんだよ。

30もしもの為の名無しさん2018/01/23(火) 19:44:49.67
仕事が遅いのは課長さんのチェックが細かいからです。部下は悪くありません。

31もしもの為の名無しさん2018/01/23(火) 19:46:09.70
受付ちゃんとやってください。入力が足りません。契約職員より出来の悪い職員を正社員にしないで。

32もしもの被害者2018/01/31(水) 19:19:24.39
算定は損保の意向で決まり、本当

33もしもの為の名無しさん2018/02/04(日) 12:47:57.66
大手の意向くまないと保険データくれなくなるなるから仕方がないね。

34もしもの為の名無しさん2018/02/04(日) 12:51:12.75
柔整の怪しい請求とか見つけても、給料変わらないしスルーだな。

35もしもの為の名無しさん2018/02/06(火) 22:37:10.54
社内婚
そして育休
復帰後はのらりくらりと時短勤務
旦那は退職後には再雇用

36もしもの為の名無しさん2018/03/02(金) 19:05:03.67
生涯賃金が高い会社。

37もしもの為の名無しさん2018/03/02(金) 19:06:15.95
人増えてるけど人件費足りるのかね。心配。

38もしもの為の名無しさん2018/03/10(土) 07:50:47.89
契約社員は安月給でこき使われて
みんな見て見ないふり的なところが
モヤモヤする。

39もしもの為の名無しさん2018/03/10(土) 18:27:33.82
毎年この時期は人事異動で盛り上がる

昇格するには、転勤させれるからそう楽ではない

40もしもの為の名無しさん2018/03/17(土) 05:52:51.37
職員より優秀な契約職員たくさんいるからねえ。ボーナスもほとんどないし、カワイソウ。

41もしもの為の名無しさん2018/03/30(金) 00:26:35.10
再雇用って、春闘要求に載せることなんですかね。

42もしもの為の名無しさん2018/04/04(水) 00:17:13.47
事案の配布多すぎるわ。新人はよ働け。

43もしもの為の名無しさん2018/06/14(木) 16:26:24.97
珍谷さん、休日に出社して勝手に人の机の中を漁らないでください

44もしもの為の名無しさん2018/06/14(木) 18:27:19.50
珍谷さんって誰ですか???

45もしもの為の名無しさん2018/08/05(日) 11:47:31.92
パワハラはもとより、女性のお尻を追いかけてばかりいる、能ナシのカス職員です。でも、そろそろ事務所行きのようですので、もう少しの辛抱です。

46もしもの為の名無しさん2018/08/22(水) 01:00:36.90
ハゲ課長、事案はまんべんに配布してください。治りませんね。

47もしもの為の名無しさん2018/10/11(木) 19:33:12.85
知り合いから教えてもらった簡単確実稼げる秘密の方法
関心がある人だけ見てください。
みんながんばろうねぇ『羽山のサユレイザ』で

48M

48もしもの為の名無しさん2018/11/17(土) 14:42:15.89
年内に崩壊
早う転職先を探しとけ

49もしもの為の名無しさん2018/11/24(土) 13:17:09.40
給与高過ぎ
コスト意識まるで無し
予算団体

50もしもの為の名無しさん2018/12/13(木) 14:12:01.86
珍谷さん離婚

51もしもの為の名無しさん2018/12/25(火) 00:47:44.27
早く休みになれ。

52もしもの為の名無しさん2018/12/28(金) 13:05:47.16
今日の午後は仕事せず酒飲む団体

53もしもの為の名無しさん2019/06/06(木) 23:32:55.88
この会社の役員って何のためにいるか分からんわ。理事会で原稿を読むだけの存在。

54もしもの為の名無しさん2019/06/13(木) 19:56:16.50
珍谷さん!セクハラをしないでください

55もしもの為の名無しさん2019/06/14(金) 07:20:55.89
こんどの新任理事は、秘話埼さんだって、珍谷さんが自慢げに言ってました。

56もしもの為の名無しさん2019/08/11(日) 07:11:35.90
暑くて会社行く気力がわかない。

57もしもの為の名無しさん2019/08/19(月) 22:28:58.34
てっぺんハゲ課長溜め息付きながら休暇申請しないでください。パワハラです。

58もしもの為の名無しさん2019/08/19(月) 22:29:53.35
てっぺんハゲ課長くさいです。スメハラです。

59もしもの為の名無しさん2019/08/19(月) 22:35:18.18
てっぺんハゲ課長起伏が激しすぎです
。自分が休めないからってイライラしないでください。部下の休暇をため息つきながら承認しないでください。休んでもすることがないでしょうけど。

60もしもの為の名無しさん2019/08/21(水) 21:06:48.13
パワハラで処分が掲示される会社。

61もしもの為の名無しさん2019/09/08(日) 17:42:25.37
今晩から台風だ。明日会社行く気力がわかない。

62もしもの為の名無しさん2019/09/19(木) 19:28:59.12
珍谷さんのパワハラ続いてるよ 懲りない奴だな

63もしもの為の名無しさん2019/09/20(金) 06:06:46.93
珍谷さん神経質だからねぇ。

64もしもの為の名無しさん2019/09/21(土) 09:21:04.57
なんで会社は降格させないんだ

65もしもの為の名無しさん2019/09/25(水) 17:57:38.36
執拗なパワハラだから、降格じゃないだろ、クビだろ

66もしもの為の名無しさん2019/10/05(土) 05:01:52.62
若手が多く辞めたね。辞めれるなら早い方がよい。

67もしもの為の名無しさん2019/10/08(火) 11:27:06.23
役員は逃げ切りモード、泥舟状態だあ

68もしもの為の名無しさん2019/10/17(木) 19:05:13.78
珍谷さんのような、仕事できない高給取りのジジイをクビにしないと、若手のモチベはもっと下がって、人材流出はどんどん続くな

69もしもの為の名無しさん2019/10/30(水) 20:43:15.82
俺も役員になりたい。原稿読んでるだけの仕事したい。

70もしもの為の名無しさん2019/11/09(土) 07:31:29.17
珍谷さん、それパワハラです。意識低い無能な職員ですね

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